关于推荐“千名干部下基层”人选的通知

各党总支、分党委、直属党支部,机关党总支下设各党支部:

为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和 党的十九大精神,认真贯彻落实习近平总书记视察山东重要讲话和对山东工作的重要指示批示精神,推动实现“两个走在前列,一个全面开创”的总要求,省委决定开展“千名干部下基层”工作。按照《中共山东省委组织部关于开展“千名干部下基层”工作的通知》要求,现就推荐我校人选有关事宜通知如下。

一、推荐范围、数量及方式

推荐范围为本单位(部门)的学校中层干部和科级干部、专业技术人员。

各党总支(分党委、直属党支部)、机关党总支下设各党支部要将本通知精神传达到本单位(部门)每名干部和专业技术人员,充分动员、广泛发动,采取个人报名与组织推荐相结合的方式,在领导班子充分酝酿、沟通意见的基础上,从本单位(部门)符合资格条件的人员中择优推荐1~2人,填写《“千名干部下基层”推荐人选登记表》(见附件),于8月12日上午12:00前发送至zuzhibu@lcu.edu.cn(无需报送纸质版)。

二、人选资格条件

选派对象应符合新时期好干部标准,具备下列基本条件:牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“四个服从”,自觉维护习近平总书记的核心地位,自觉维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导;思想解放,政策理论水平高,开拓创新意识强;担当作为,干事创业,服务意识强;会做群众工作,组织协调能力强;作风扎实,勤于钻研,肯于吃苦;身心健康。

三、职责任务

紧紧围绕推动高质量发展、乡村振兴、新旧动能转换、 脱贫攻坚等重大任务,深入农村、企业和基层一线开展服务工作。服务期间,实行服务项目制管理,聚焦助力、服务发展的职责定位,坚持因地制宜、因村施策、因企施策,不参与服务单位的决策和管理工作,服务不干预,帮办不包办。

1.选派到部分县 (市、区)的乡村振兴服务队。重点到贫困人口较多、经济发展相对靠后的50个县 (市、区),在市、县 (市、区)党委领导下,依靠乡镇 (街道)、村党组织开展服务工作,每个服务队服务1个乡镇 (街道)及所属5个村。期间,深入开展调研,摸实情、出实招、办实事,助力乡村振兴,决胜脱贫攻坚,努力推动打造乡村振兴的齐鲁样板。

2.选派到部分民营企业的高质量发展服务队。分别到17市,在市、县 (市、区)党委领导下开展服务工作,每个服务队在1个市范围内服务5户民营企业。期间,以推动落实《关于支持非公有制经济健康发展的十条意见》(鲁发〔2017〕21号)为重点,深入开展调研,帮助理清发展思路,解决遇到的实际问题,助力新旧动能转换,推动产业转型升级,帮助企业做大做强。

3.选派到部分省管企业的高质量发展服务队。在服务企业党委领导下开展工作,每个服务队联系2户省管企业。期间,以推动落实《关于加快推动国有企业改革的十条意见》(鲁发 〔2017〕17号)为重点,深入开展调研,帮助协调解决新旧动能转换、优化资本布局、防范化解重大风险、关键业务拓展和招商引资、招才引智等工作中的难题,助力国企改革,推动高质量发展。

四、有关政策

服务期间,服务队成员与派出单位工作脱钩,不承担派出单位工作。选派到市、县 (市、区)和驻济以外省管企业的服务队成员,参照省派第一书记标准发放工作补助。

服务工作实绩和考核结果,作为干部选拔使用、表彰奖励的重要依据,对担当作为、实绩突出的,优先提拔或重用。“千名干部下基层”工作经历,作为干部基层工作经历记入本人档案。服务工作结束后,对表现优秀、本人自愿申请留任服务地或省管企业工作的,在征得服务市、县 (市、区)或省管企业党委同意后,按干部管理权限办理。

联系电话:8239802    18806350366

 

附件:干部下基层 推荐表

 

党委组织部

2018年8月10日